Denúncia de Irregularidades

Atendendo ao definido no Código de Conduta, impõe-se aos trabalhadores do AEAbrigada o dever de comunicar, ao Diretor e/ou através do Canal de Denúncia, qualquer irregularidade de que tenham conhecimento e possam constituir uma violação deste código. O AEAbrigada disponibiliza aos seus trabalhadores, como canal de denúncia, o formulário abaixo..

A denúncia de qualquer situação deve estar devidamente enquadrada, devendo conter:

• – a identificação e contactos do denunciante (nome, função, endereço de correio eletrónico e contacto telefónico) – podendo contudo ser anónima;
• – a descrição detalhada da situação;
• – o momento em que a situação ocorreu, se decorre ou se prevê que possa vir a ocorrer;
• – a identificação do(s) infrator(es);
• – a indicação de se a informação já foi transmitida a responsáveis ou outras pessoas e, em caso afirmativo, a quem, quando e a resposta dada à informação;
• – outras informações que o denunciante entenda ser relevantes para a análise e seguimento da situação, incluindo, caso existam, provas documentais ou outros elementos que sustentem a denúncia.

Não constituem, nem serão consideradas como denúncias, reclamações, opiniões ou desabafos realizados através do canal atrás referido.